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Personalreferent Employer Branding in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Seit über vier Jahrzehnten stehen wir als Familienunternehmen METZ CONNECT für Präzision, Zuverlässigkeit und Erfindergeist im Bereich der elektrischen Verbindungstechnik. Mit rund 900 Mitarbeitenden an Standorten in Europa, Asien und Nordamerika entwickeln, produzieren und vertreiben wir Systeme für die Datenkommunikation, Gebäude- und Prozessautomation sowie elektrische Steckverbinder.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unseren Standort Blumberg eine(n):

Personalreferent Employer Branding in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Ihre Aufgaben
  • Definition der METZ CONNECT Arbeitgebermarke mit entsprechenden Botschaften in Zusammenarbeit verschiedenen Stakeholdern
  • Entwicklung und Umsetzung von Personalmarketing- und Employer Branding-Kampagnen in Zusammenarbeit mit dem Marketing
  • Erstellung und Bearbeitung von internen und externen Kommunikationsinhalten
  • Planung, Durchführung und Nachbereitung von Karriere-Events sowie Teilnahme an Messen
  • Definition und Weiterentwicklung von Employer Branding-Aktivitäten im Unternehmen
  • Optimierung der Karriereseite (zielgruppenspezifische Inhalte, User Experience, Suchmaschinenoptimierung usw.)

Bei einer Vollzeitstelle fallen weitere Aufgaben innerhalb der Personalabteilung an.

Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL, Marketing, Kommunikation & Journalismus, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich Personalmarketing und Employer Branding
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres und offenes Auftreten, sowie eine ausgeprägte Präsentationsstärke
  • Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
  • Versierter Umgang mit MS-Office und IT-Tools im Rahmen der Personalarbeit
  • Hands-On-Mentalität sowie Lust auf die Gestaltung neuer Themen
  • Ein gutes Gespür für Menschen sowie Begeisterung für Trends und moderne Methoden in den Bereichen Personalmarketing und Employer Branding
  • Offenheit für Neues sowie Spaß an der Arbeit im Team
Wir bieten
  • Inhabergeführtes Unternehmen mit familiärem Arbeitsklima und gegenseitiger Unterstützung
  • Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Wachstumsbranche
  • Umfassende Einarbeitung inklusive Patensystem und die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Verschiedene Sozialleistungen wie bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Fahrgeldzuschuss und Firmenrad-Leasing (JobRad)
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Marken durch unseren Kooperationspartner corporate benefits
  • Vergünstigte Konditionen beim Laden von privaten Elektrofahrzeugen auf dem Firmengelände
  • Teamevents, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Fitnessangebot über unseren Verbundpartner
  • Arbeiten in einer der schönsten Regionen Deutschlands nahe Bodensee, Schweiz und Hochschwarzwald mit angrenzenden Wanderwegen direkt vor der Haustüre
Jetzt bewerben
Nehmen Sie Verbindung mit uns auf und senden Sie Ihre Bewerbung mit Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin online an unsere Personalabteilung.
Ihr Ansprechpartner
Nadine Nobis
Personalreferentin
Tel.: +49 7702 533-403
hr(at)metz-connect.com
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